Har du lyst til at gøre en forskel i menneskers hverdag? Hos Sønderborg Kommune får man ikke bare et job – man bliver en del af et fællesskab, hvor omsorg, faglighed og kvalitet følges ad.
Sønderborg Kommune søger en SSA eller SSH fra den 1. januar 2027 eller efter aftale på 37 timer ugentligt, men stillingen er fleksibel i forhold til timetallet.
Ønsker man selv at bestemme sine vagter? Så er Amaliehaven stedet. Man kan vælge mellem dag- eller aftenvagt og selv bestemme, om man vil arbejde hver anden weekend, fire weekender på tolv uger eller alle weekender. Ens hverdag, ens rytme.
Amaliehaven er et nyere plejecenter med 60 beboere fordelt på fem boenheder. Virksomheden varetager desuden plejen i Svanehaven, som består af 20 centernære ældreboliger, og der er yderligere 18 boliger under opførelse.
Amaliehaven er stedet, hvor livet leves, hele livet. Plejecentret har naturen udenfor døren, er på forkant med velfærdsteknologien og er derfor et moderne plejecenter. Rammerne er lyse og lækre, og boligerne er præget af hjemlighed.
Hvad kan stillingen tilbyde en medarbejder?- En meningsfuld hverdag – hvor medarbejderen skaber tryghed og livskvalitet for Amaliehavens beboere.
- Gode kolleger og et stærkt fællesskab – teamet hjælper hinanden og har plads til grin.
- Fleksibilitet og indflydelse – Sønderborg Kommune lytter til medarbejderens ønsker og værdsætter vedkommendes idéer. Medarbejderen inddrages i sin vagtplan.
- Faglig udvikling – stillingen prioriterer medarbejderens faglige udvikling. Som ledere står de altid klar til at støtte medarbejderen – uanset om vedkommende ønsker at dygtiggøre sig, udforske nye muligheder eller bare lære noget nyt. Medarbejderens nysgerrighed og lyst til at udvikle sig betyder noget for Sønderborg Kommune.
- Kandidaten er uddannet SSA eller SSH.
- Kandidaten møder mennesker med varme, respekt og et smil.
- Kandidaten tager ansvar og samarbejder – og har lyst til at gøre en forskel.
Amaliehaven tror på, at arbejdsglæde smitter. Hos plejecentret er der tid til nærvær, plads til humor og mulighed for at bringe sine kompetencer i spil. Teamet arbejder sammen for at skabe en god hverdag – både for beboere og for hinanden.
Lyder det som noget for en potentiel medarbejder? Så send ansøgningen – Sønderborg Kommune glæder sig til at se vedkommende!
Ønsker man yderligere oplysninger, kan daglig leder Helle Frederiksen Jensen kontaktes på 27906515.
Ansøgningsfristen er den 22. november 2026. Ansættelsessamtaler afholdes løbende, og stillingsopslaget nedtages, når den rette kandidat er fundet.
Løn- og ansættelsesforhold følger overenskomsten mellem KL og FOA.
