Er du en uddannet, motiveret og glad dansklærer, der brænder for de yngste elevers læring, trivsel og udvikling? Så er det måske dig, Sønderborg Kommune leder efter!
Sønderborg Kommune søger lige nu en dansklærer til indskolingen i en tidsbegrænset stilling. Og hvem ved – hvis Sønderborg Kommune bliver rigtig glad for matchet, kan det måske være, at du og Sønderborg Kommune sammen finder vejen til en fastansættelse efter sommerferien.
Sønderborg Kommune håber, du...
- Har lyst til at skabe god undervisning, der giver børnene lyst til at lære.
- Kan se det fine og meningsfulde i at være lærer i indskolingen.
- Møder børnene med nærvær, tålmodighed og et varmt menneskesyn.
- Har blik for det enkelte barn og samtidig kan skabe stærke fællesskaber.
- Har lyst til at bringe børnene i god faglig udvikling – og glæder dig, når de lykkes.
- Trives i et tæt og tillidsfuldt samarbejde med dine kolleger.
- Bidrager positivt til både faglighed, fællesskab og arbejdsglæde.
Har du andre gode fag med i rygsækken, hører Sønderborg Kommune meget gerne om dem. Måske har du kompetencer eller interesser, Sønderborg Kommune slet ikke vidste, Sønderborg Kommune havde brug for.
Hos Sønderborg Kommune er troen på, at den gode stilling skabes sammen. Derfor er Sønderborg Kommune også nysgerrige på, hvad du kommer med, og hvad du drømmer om at bidrage med.
Sønderborg Kommune leder ikke nødvendigvis efter den perfekte kandidat – men efter det gode match.
Om Sønderskov-Skolen – en del af Sønderborg Kommune
Sønderskov-Skolen er en stor, stærk folkeskole med en tydelig projektbaseret profil. Skolen har cirka 690 elever og cirka 100 ansatte. På Sønderskov-Skolen kombineres faglighed og samarbejde i alt, hvad der gøres. Skolen arbejder projektbaseret og er stolt af at være en LEAPS-skole, hvor eleverne lærer gennem autentiske, tværfaglige forløb. Her får de ikke kun viden, men også erfaringer med samarbejde, kreativitet og virkelighedsnære problemstillinger. Læs mere om LEAPS på www.leapsskoler.dk.
Som ny lærer på Sønderskov-Skolen får du et LEAPS-introduktionskursus og løbende støtte fra både teamet og skolens ressourcepersoner. Skolen samarbejder med lokale virksomheder og er UNESCO-skole, hvor FN's verdensmål søges integreret i undervisningen.
Sønderskov-Skolen tilbyder dig:
- En skole med tydelige værdier, hvor fællesskaberne står bærende og tydeligt frem.
- En hverdag med plads til gode arbejdsrelationer, nærvær og masser af gode grin.
- Et stærkt pædagogisk læringsfællesskab, hvor der løftes i samlet flok.
- Gode vilkårsrammer for forberedelse og faglig sparring.
- Et ledelsesteam, der bakker dig op.
- En medarbejdergruppe, der også ofte laver aktive ting i fritiden – og har muntre personalefester.
- En skole, der nytænker – og hele tiden forholder sig nysgerrigt til det samfund, skolen er en del af.
Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst, og der vil blive indhentet børne- og straffeattest ved ansættelse. Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til skoleleder Birgit Dyngby på mobilnummer 2790 8284 eller på skolens hjemmeside på soenderskov-skolen (aula.dk). Du er meget velkommen til at aftale et besøg.
Ansøgningsfristen er den 20. oktober 2026, med tiltrædelse snarest derefter. Ansættelsessamtaler afholdes i uge 43/44.
Du skal sende din ansøgning via www.sonderborgkommune.dk.
Sønderborg Kommune - en arbejdsplads i verdensklasse
Sønderborg Kommune er et ambitiøst arbejdsfællesskab, hvor Sønderborg Kommune sammen gør en forskel og skaber et endnu bedre lokalsamfund.
Uanset om du er med til at realisere Sønderborg Kommunes visioner, politiske beslutninger eller leverer kerneydelser af højeste kvalitet tæt på borgerne, bliver du anerkendt for din indsats og dit engagement.
Sønderborg Kommune investerer i dig gennem løbende kompetenceudvikling og spot på talentet, så du udvikler dig og når dit fulde potentiale igennem et helt arbejdsliv.
Sønderborg Kommune har modet til at vende tingene på hovedet i løsningen af både små og store udfordringer. Det giver nye perspektiver og blik for innovative løsninger.
Sønderborg Kommune samarbejder tæt med lokale virksomheder for at fremme vækst og grøn udvikling i Sønderborg Kommunes område, hvilket skaber en dynamisk og inspirerende arbejdsplads.
Sønderborg Kommune er en arbejdsplads med høj grad af fleksibilitet, som giver plads til både karriere og fritid.
Læs Sønderborg Kommunes personalepolitiske værdier og Ledelsesgrundlag
Læs mere om Sønderborg og gå på oplevelse i lokallivet på www.sonderborg.dk
