Bliv en del af Sønderborg Kommunes fantastiske team på Tangshave Bo- og Aktivitetscenter!
Sønderborg Kommune søger lige nu engagerede og omsorgsfulde social- og sundhedshjælpere (SSH) til hele Tangshave Plejecenter, samt en social- og sundhedsassistent (SSA) til Sønderborg Kommunes 6 korttidspladser, primært i dagvagt.
Drømmer du om en fast stilling i aftenvagt? Så har Sønderborg Kommune også plads til dig.
Hos Sønderborg Kommune får du mulighed for at skabe livskvalitet og nærvær for Sønderborg Kommunes beboere, samtidig med at du bliver en del af et stærkt fællesskab, hvor faglighed, humor og samarbejde går hånd i hånd. Sønderborg Kommune arbejder ud fra en personcentreret tilgang, hvor den enkelte borgers ressourcer, ønsker og behov altid er i fokus.
Det kan du glæde dig til:
Fleksibilitet- Mulighed for op til 37 timer om ugen.
- Sønderborg Kommune lytter til dine ønsker og finder sammen den løsning, der passer bedst.
- Masser af muligheder for at udvikle dine kompetencer inden for pleje, rehabilitering, demens, psykiatri og medicinhåndtering.
- Sønderborg Kommune tror på, at dygtige medarbejdere bliver endnu dygtigere, når de får plads til at udvikle sig.
- Du bliver en del af et team med høj faglighed, godt humør og stor hjælpsomhed.
- Sønderborg Kommune løfter i flok og passer på hinanden.
- Grundig introduktion og god oplæring, så du kommer godt fra start.
Sønderborg Kommune håber, du er en kollega, der:
- Trives med både selvstændigt arbejde og tæt samarbejde.
- Er god til at skabe relationer og møde mennesker med respekt og nærvær.
- Kommunikerer tydeligt og professionelt, både mundtligt og skriftligt.
- Har lyst til at bidrage til et positivt arbejdsmiljø og fælles udvikling.
Praktisk information:
Arbejde hver 2. weekend (lige uger).
Du bliver en del af et Tangshave i udvikling, hvor Sønderborg Kommune hele tiden arbejder på at skabe de bedste rammer for både beboere og medarbejdere.
Sønderborg Kommune er i forandring, har spændende planer for fremtiden og mangler netop dig på holdet!
Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst mellem KL og FOA. Ved ansættelse indhentes offentlig straffeattest.
Ansøgningsfrist
18. oktober 2026. Sønderborg Kommune holder samtaler løbende og lukker opslaget, når de rette kandidater er fundet. Indkaldelse til samtale sker via mail.
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte:
Lise Jensen, daglig leder tlf 2764 3374
Rikke V. Christensen, daglig leder tlf 2115 2486
Sønderborg Kommune - en arbejdsplads i verdensklasse
Sønderborg Kommune er et ambitiøst arbejdsfællesskab, hvor Sønderborg Kommune sammen gør en forskel og skaber et endnu bedre lokalsamfund.
Uanset om du er med til at realisere Sønderborg Kommunes visioner, politiske beslutninger eller leverer kerneydelser af højeste kvalitet tæt på borgerne, bliver du anerkendt for din indsats og dit engagement.
Sønderborg Kommune investerer i dig gennem løbende kompetenceudvikling og spot på talentet, så du udvikler dig og når dit fulde potentiale igennem et helt arbejdsliv.
Sønderborg Kommune har modet til at vende tingene på hovedet i løsningen af både små og store udfordringer. Det giver nye perspektiver og blik for innovative løsninger.
Sønderborg Kommune samarbejder tæt med lokale virksomheder for at fremme vækst og grøn udvikling i Sønderborg Kommunes område, hvilket skaber en dynamisk og inspirerende arbejdsplads.
Sønderborg Kommune er en arbejdsplads med høj grad af fleksibilitet, som giver plads til både karriere og fritid.
Læs Sønderborg Kommunes personalepolitiske værdier og Ledelsesgrundlag
Læs mere om Sønderborg og gå på oplevelse i lokallivet på www.sonderborg.dk
